Auxiliar de Processos Agrícolas - Qualidade de Matéria-Prima / Monitoramento de Pragas
Descrição da vaga
O Auxiliar de Processos Agrícolas realiza diversas atividades no campo, auxiliando no processo agrícola para obtenção dos melhores resultados.
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Para avaliarmos seu perfil, preencha corretamente todas as informações do cadastro e currículo. Isso nos ajuda a seguir com o processo e conhecer melhor suas habilidades.
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Responsabilidades e atribuições
ESTRUTURA: QUALIDADE DA MATÉRIA-PRIMA
- Auxiliar no controle químico de formigas e no controle fitossanitário na lavoura de cana-de-açúcar.
- Realizar roguing (eliminação de plantas doentes e/ou variedades indesejadas) nos campos e viveiros.
- Aplicar defensivos utilizando aplicador costal, conforme orientação técnica.
- Realizar controle de plantas daninhas com aplicador manual.
- Auxiliar na liberação de Cotesia para controle biológico da broca da cana, quando necessário.
- Apoiar na instalação, avaliação e colheita de ensaios agronômicos (viabilidade, comparações e competições).
- Coletar amostras para identificação e quantificação de pragas nas lavouras.
- Cumprir normas de segurança, utilizando corretamente os EPIs e comunicando situações de risco.
ESTRUTURA: QUALIDADE DE PRODUÇÃO
- Auxiliar na coleta de amostras para avaliação da qualidade tecnológica da cana (pré-análises, maturadores, diagnóstico de doenças).
- Realizar amostras de solo para caracterização de ambientes de produção.
- Auxiliar na quantificação de plantas nascidas (stand) e identificação de falhas.
- Levantar perdas de colheita e danos finais de broca da cana.
- Levantar danos causados por fatores climáticos.
- Apoiar na instalação, manutenção e avaliação de viveiros de cana-de-açúcar.
- Auxiliar na instalação, avaliação e colheita de ensaios agronômicos.
- Apoiar serviços topográficos (estaqueamento, preservações ambientais e experimentos).
- Informar e liberar fazendas e talhões no sistema SIGAM para retirada de mudas.
ESTRUTURA: MONITORAMENTO DE PRAGAS
- Apoiar na realização de amostragens para coleta de informações agronômicas voltadas ao planejamento e controle agrícola.
- Coletar amostras para identificação e quantificação de pragas do solo e das culturas.
- Realizar coleta de solo para análise físico-química, conforme orientação técnica.
- Liberar vespas para controle biológico da broca da cana-de-açúcar, quando necessário.
- Colaborar na instalação, avaliação e coleta de experimentos agronômicos.
- Apoiar as atividades executadas pelos auxiliares agronômicos nas áreas de campo.
Requisitos e qualificações
Como requisitos básicos, você deve ter:
- Ensino médio completo;
- CNH B;
- Residir em São Joaquim da Barra ou Guará;
- Disponibilidade de trabalhar em regimes de turnos e sistema de folga semanal variável.
Você se destaca caso tiver:
- Curso na área de Técnico e Agropecuária ou Graduação em Agronomia;
- Vivência comprovada em carteira de trabalho na atividade de serviços gerais no campo e roça;
- Habilidade em trabalho em equipe, flexibilidade e adaptabilidade.
Informações adicionais
📃 Contrato de experiência de 45 dias, podendo ser renovado por mais 45 dias: oferecemos contratos de trabalho baseados na legislação vigente. Nossos contratos visam garantir a segurança e os direitos dos colaboradores, proporcionando um ambiente de trabalho justo e transparente.
Na nossa empresa, valorizamos o bem-estar e o desenvolvimento dos nossos colaboradores. Para garantir um ambiente de trabalho positivo e incentivar o crescimento profissional, oferecemos uma variedade de benefícios que visam atender às necessidades individuais de nossos colaboradores. Acreditamos que investir em você é investir no sucesso de todos. Benefícios oferecidos:
⚕️ Assistência Médica e Odontológica;
🍱 Vale Alimentação e Refeição;
🏥 Plano de Saúde;
💰 Remuneração Variável;
📈 PPR - Programa de Participação nos Resultados (PPR);
📚 Biblioteca;
🚍 Transporte Ida e Volta;
🎓 Educação Corporativa;
💸 Subsídio Educacional;
🛡️ Seguro de Vida;
🤰 Curso para Gestantes e Kit Maternidade;
📅 Benefícios Internos Específicos: nossos benefícios são adaptados a política interna para promover o bem-estar dos colaboradores.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Fit Cultural
- Etapa 3: Entrevista
- Etapa 4: Avaliação Final
- Etapa 5: Contratação
Nossa empresa
Tem interesse em trabalhar em uma empresa reconhecida por clientes, fornecedores, colaboradores e comunidade?
Cunhada no trabalho desenvolvido ao longo de mais de três décadas, a Usina Alta Mogiana se firmou no mercado sucroenergético como referência em crescimento, inovação, reputação ilibada e relacionamento perene com colaboradores, parceiros e comunidade. Sua história de sucesso guarda relação direta com suas crenças e padrões de conduta que lhe renderam, não só respeito, mas um lugar de destaque, num mercado cada vez mais exigente e desafiador.
Hoje, somos mais de 4.000 colaboradores engajados na busca de soluções sustentáveis para prover energia renovável, alimento e eletricidade, gerando valor para o bem-estar da sociedade.
Solidez, ética e boa conduta são nossos ativos mais importantes. Juntos, seguimos fazendo nosso melhor, somos “ENERGIA EM EVOLUÇÃO”. Trabalhe conosco!
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